Archive by Author

Responsabilidade civil dos estabelecimentos comerciais que disponibilizam estacionamentos a seus clientes

Muitos de vocês já devem ter se deparado com a seguinte dúvida: aqueles avisos dados por supermercados, shoppings e demais estabelecimentos, que disponibilizam estacionamento a seus clientes, de que não se responsabilizam por objetos deixados no interior do veículo, realmente são válidos e retiram a responsabilidade de reparar possíveis danos? Pois bem. A Súmula 130 […]

Comentários desativados em Responsabilidade civil dos estabelecimentos comerciais que disponibilizam estacionamentos a seus clientes Continue Reading →

Gari do ES será indenizado por trabalhar sem banheiro e local para refeição

A Terceira Turma do Tribunal Superior do Trabalho condenou a Companhia de Melhoramento e Desenvolvimento Urbano de Guarapari (ES) a indenizar um gari por não fornecer instalações sanitárias e local para refeições. O ministro Alexandre Agra Belmonte, autor do voto vencedor, defendeu que o trabalho externo não pode ser obstáculo para proteção de saúde do […]

Comentários desativados em Gari do ES será indenizado por trabalhar sem banheiro e local para refeição Continue Reading →

Gestante tem garantia provisória de emprego mesmo em contrato de experiência

Uma gestante obteve na Justiça trabalhista garantia provisória de emprego, mesmo quando se encontrava em contrato de experiência. A Segunda Turma de Julgamento do Tribunal do Trabalho da Paraíba manteve decisão originária da 8ª Vara do Trabalho de João Pessoa por entender, também, que a empregada é constitucionalmente assegurada pelo artigo 10, inciso II, do […]

Comentários desativados em Gestante tem garantia provisória de emprego mesmo em contrato de experiência Continue Reading →

Cliente deve ser reembolsado por passagem aérea não utilizada

A 2ª turma recursal dos juizados especiais do DF negou provimento ao recurso da empresa B2W Viagens e Turismo LTDA (Submarino Viagens) contra decisão em que foi condenada a reembolsar um consumidor no valor de uma passagem aérea, comprada através do site, e não utilizada. A ação foi ajuizada após o consumidor adquirir uma passagem […]

Comentários desativados em Cliente deve ser reembolsado por passagem aérea não utilizada Continue Reading →

Atraso frequente de salários é motivo para rescisão indireta de contrato

O não pagamento dos salários no prazo legal, de forma reiterada, a uma instrutora de ensino foi motivo para a 6ª turma do TST reconhecer a rescisão indireta do contrato de trabalho e condenar a empregadora ao pagamento das parcelas decorrentes da dispensa sem justa causa. A empregadora pagará também R$ 3 mil de indenização […]

Comentários desativados em Atraso frequente de salários é motivo para rescisão indireta de contrato Continue Reading →

Cliente será indenizado por furto de veículo em estacionamento pago

A 4ª câmara de Direito Civil manteve sentença do juiz de Direito Rafael Brüning, da 1ª vara da comarca de Porto Belo/SC, que condenou um estacionamento ao pagamento de indenização por dano material no valor de R$ 12,5 mil, a um veranista que teve seu automóvel furtado do interior do local. Inicialmente o autor ajuizou […]

Comentários desativados em Cliente será indenizado por furto de veículo em estacionamento pago Continue Reading →

Restaurante deve repassar a garçom gorjetas pagas pelos clientes

O TRT da 3ª região manteve condenação de um restaurante que terá que pagar a um garçom as diferenças salariais a título de gorjetas, bem como a integração delas à remuneração para os fins legais. O empregado argumentou que, apesar de o restaurante adotar a cobrança compulsória da taxa de serviços, não repassava em folha […]

Comentários desativados em Restaurante deve repassar a garçom gorjetas pagas pelos clientes Continue Reading →

Intervalo intrajornada parcial implica em pagamento total do período

A 5ª turma do TST, ao dar provimento a recurso de empregada que teve o intervalo intrajornada reduzido sem receber pelo período, entendeu que a concessão parcial ou a não concessão do intervalo intrajornada mínimo acarreta pagamento total do período correspondente, e não apenas daquele suprimido, devendo haver acréscimo de, no mínimo, 50% sobre o […]

Comentários desativados em Intervalo intrajornada parcial implica em pagamento total do período Continue Reading →

Gravidez durante aviso prévio indenizado garante estabilidade provisória

A 1ª turma do TST deu provimento a recurso de uma empregada doméstica que engravidou durante o aviso prévio indenizado, mas não teve a garantia provisória no emprego respeitada. A turma aplicou o entendimento da súmula 244 que dispõe que a empregada gestante tem direito à estabilidade provisória prevista no art. 10, inciso II, alínea […]

Comentários desativados em Gravidez durante aviso prévio indenizado garante estabilidade provisória Continue Reading →

BV Financeira é condenada por pagar comissões em forma de PLR

A 9ª turma do TRT da 3ª região condenou a BV Financeira S.A. a pagar os reflexos das comissões de um funcionário quitadas de forma irregular como PLR – Participação nos Lucros e Resultados. O juízo da 2ª vara do Trabalho de Varginha/MG já havia entendido que “o procedimento adotado para pagamento da participação nos […]

Comentários desativados em BV Financeira é condenada por pagar comissões em forma de PLR Continue Reading →

Estabilidade da gestante é assegurada em contratos por prazo determinado

Mesmo se contratada por tempo determinado, a empregada grávida tem direito à estabilidade da gestante. É esse o teor da Súmula 244 do TST, adotada pela 7ª Turma do TRT-MG ao dar provimento ao recurso da empregada de uma multinacional japonesa, condenando a ré ao pagamento de indenização substitutiva dos salários devidos a ela desde […]

Comentários desativados em Estabilidade da gestante é assegurada em contratos por prazo determinado Continue Reading →

Trabalhadora que sofreu AVC por conta de assédio moral receberá R$ 400 mil de indenização

O clima era de terror no ambiente de trabalho e havia humilhações frequentes. A afirmação é de uma das testemunhas ouvidas pelo juiz do trabalho Átila Da Rold Roesler em processo que condenou uma clínica de odontologia da cidade de Sorriso (420 Km de Cuiabá) e um de seus dentistas a indenizar em 400 mil […]

Comentários desativados em Trabalhadora que sofreu AVC por conta de assédio moral receberá R$ 400 mil de indenização Continue Reading →

Empresa que rescindiu contrato de experiência antes do prazo terá de pagar aviso prévio

A Súmula 163 do TST dispõe: “Cabe aviso prévio nas rescisões antecipadas dos contratos de experiência, na forma do art. 481 da CLT.” Com base nesse entendimento, expresso no voto do desembargador Luiz Antônio de Paula Iennaco, a Turma Recursal de Juiz de Fora manteve a sentença que determinou o pagamento do aviso prévio a um empregado que foi dispensado […]

Comentários desativados em Empresa que rescindiu contrato de experiência antes do prazo terá de pagar aviso prévio Continue Reading →

Empresa deverá remunerar períodos em que empregado ficou afastado sem receber auxílio-doença

Se a empregadora, através de médico próprio ou conveniado, considera que persiste a incapacidade do empregado para o trabalho, mesmo diante do laudo do INSS que o declara apto para retornar a suas atividades, caberá à empresa recorrer, seja administrativa ou judicialmente, para que a alta seja revertida. Durante esse período de espera, a empresa […]

Comentários desativados em Empresa deverá remunerar períodos em que empregado ficou afastado sem receber auxílio-doença Continue Reading →

Empregado doméstico e seus direitos

Resumo O presente artigo apresenta as normas instituídas pela emenda constitucional nº 72que trata dos novos direitos dos empregados domésticos e dos deveres dos empregadores, com o propósito de informar as classes sobre os prazos para adequação, a formalização na contratação, jornada de trabalho, vencimentos, adicionais, descontos, contribuições e seguros. Ressalta-se a necessidade de um estudo […]

Comentários desativados em Empregado doméstico e seus direitos Continue Reading →

STJ define valor de indenizações por danos morais

Por muitos anos, uma dúvida pairou sobre o Judiciário e retardou o acesso de vítimas à reparação por danos morais: é possível quantificar financeiramente uma dor emocional ou um aborrecimento? A Constituição de 1988 bateu o martelo e garantiu o direito à indenização por dano moral. Desde então, magistrados de todo o país somam, dividem e multiplicam […]

Comentários desativados em STJ define valor de indenizações por danos morais Continue Reading →

Insalubridade pode ser apurada em empresa similar quando local de trabalho do segurado não existe mais

É possível o trabalhador se utilizar de perícia produzida de modo indireto, em empresa similar àquela em que trabalhou, quando não houver meio de reconstituir as condições físicas do local onde efetivamente prestou seus serviços. A decisão é da Segunda Turma do Superior Tribunal de Justiça (STJ), em recurso interposto pelo Instituto Nacional do Seguro […]

Comentários desativados em Insalubridade pode ser apurada em empresa similar quando local de trabalho do segurado não existe mais Continue Reading →

Supermercado é punido por criar falsa expectativa de emprego

Um hipermercado de Curitiba terá de indenizar em R$ 10 mil um trabalhador aprovado em todas as etapas do processo seletivo, que fez exames admissionais e chegou a abrir conta bancária a pedido da empresa, mas acabou dispensado antes da efetiva contratação. O valor da condenação, fixado em R$2 mil pela 14ª Vara do Trabalho […]

Comentários desativados em Supermercado é punido por criar falsa expectativa de emprego Continue Reading →

Demissão por embriaguez exige prova irrefutável

A mera impressão de que um funcionário está alcoolizado não é motivo suficiente para demiti-lo por justa causa. Para a 6ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região (MG), essa forma de dispensa exige “prova irrefutável”, já que traz consequências morais e financeiras ao trabalhador. O colegiado reverteu a dispensa por justa causa […]

Comentários desativados em Demissão por embriaguez exige prova irrefutável Continue Reading →

Empresa que trocou PIS de empregados por engano deverá pagar indenização substitutiva do seguro-desemprego

A teor do artigo 189 do Código Civil, o prazo prescricional começa a correr a partir do momento em que o direito é violado. Mas, em determinadas situações, o curso da prescrição só tem início na data em que a parte toma conhecimento da lesão sofrida. Tem lógica, pois só aí é que vai nascer a pretensão da […]

Comentários desativados em Empresa que trocou PIS de empregados por engano deverá pagar indenização substitutiva do seguro-desemprego Continue Reading →

Novas reclamações sobre cobrança de tarifas bancárias são admitidas

O STJ admitiu o processamento de 19 reclamações propostas por instituições financeiras que apontam divergências entre decisões de juizados especiais e a jurisprudência do Superior Tribunal de Justiça (STJ) a respeito da legalidade da cobrança de tarifas bancárias. Nesse novo lote, dez reclamações são do Banco Bradesco S/A, quatro da BV Financeira S/A, três do […]

Comentários desativados em Novas reclamações sobre cobrança de tarifas bancárias são admitidas Continue Reading →

Consumidor que desistiu de pacote turístico tem direito à restituição de 80% do valor pago

Cláusula contratual que estabelece a perda integral do preço pago, em caso de cancelamento do serviço, constitui estipulação abusiva, que resulta em enriquecimento ilícito. Com esse entendimento, a Terceira Turma do Superior Tribunal de Justiça (STJ) reformou acórdão do Tribunal de Justiça de Minas Gerais (TJMG) que determinou a perda integral do valor de R$ […]

Comentários desativados em Consumidor que desistiu de pacote turístico tem direito à restituição de 80% do valor pago Continue Reading →

O tratamento que a Justiça dá ao paciente com câncer

Apesar de ser uma doença cada vez mais recorrente e seu tratamento evoluir a cada dia, a notícia do diagnóstico de câncer choca e amedronta. E o universo de pessoas que enfrentam essa luta tende a crescer. Artigo publicado em abril passado na revista médica The Lancet revelou que o Brasil terá um aumento de 38% no […]

Comentários desativados em O tratamento que a Justiça dá ao paciente com câncer Continue Reading →

TAM deve pagar R$ 15 mil de indenização para arquiteta que teve bagagem extraviada

A TAM Linhas Aéreas S/A foi condenada a pagar indenização de R$ 15 mil à arquiteta C.M.G.B., que teve a bagagem extraviada quando retornava de viagem ao exterior. A decisão é da juíza Flávia Pessoa Maciel, da 2ª Vara da Comarca de Eusébio, na Região Metropolitana de Fortaleza. Segundo o processo, no dia 4 de […]

Comentários desativados em TAM deve pagar R$ 15 mil de indenização para arquiteta que teve bagagem extraviada Continue Reading →

Todo consumidor é vulnerável no mercado de consumo

O consumidor por princípio (inciso I, artigo 4º, CDC) é vulnerável perante o fornecedor de produtos e serviços, uma vez que este, no sistema capitalista, impõe sua vontade no mercado de consumo, fazendo com que os consumidores, se sujeitem quando querem/podem/necessitam contratar as regras estabelecidas que vão desde as limitações de escolhas por conta do padronização de […]

Comentários desativados em Todo consumidor é vulnerável no mercado de consumo Continue Reading →

Recibo salarial genérico é inválido

Salário complessivo é aquele no qual diferentes direitos trabalhistas são quitados de forma global, sem discriminação das parcelas, o que é vedado pelas leis trabalhistas. Com base nesse fundamento, a 1ª Turma do TRT-MG, acompanhando voto do desembargador Emerson José Alves Lage, deu provimento parcial ao recurso do reclamante e determinou que os reclamados retifiquem […]

Comentários desativados em Recibo salarial genérico é inválido Continue Reading →

Correção do FGTS

Criado em 1967 com o objetivo de proteger os empregados demitidos sem justa causa, o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) virou nos últimos anos sinônimo de perda para os trabalhadores. A correção faz com que o ganho no fundo seja muito inferior à inflação: desde 1999, a alta de preços foi 88,3% […]

Comentários desativados em Correção do FGTS Continue Reading →

Empregador Não Pode Estabelecer Norma Interna Discriminatória

Normas internas, estabelecidas pelo empregador, consideradas discriminatórias são nulas. O entendimento é da Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 22ª Região – Piauí (TRT/PI), manifestado no julgamento de recurso ordinário impetrado por um empregado de um banco. O  empregado recorreu ao TRT/PI após ter a pretensão da reclamação trabalhista negada em primeira instância. […]

Comentários desativados em Empregador Não Pode Estabelecer Norma Interna Discriminatória Continue Reading →

É obrigação de o empregador emitir a comunicação de acidente do trabalho (CAT)

A emissão da Comunicação de Acidente do Trabalho, a conhecida CAT, é obrigação do empregador, que, acaso não cumprida, gera danos morais ao trabalhador. Com esse entendimento, a 7ª Turma do TRT-MG decidiu julgar desfavoravelmente o recurso de uma empresa de construções e montagens e confirmar a sentença que a condenou a pagar indenização a […]

Comentários desativados em É obrigação de o empregador emitir a comunicação de acidente do trabalho (CAT) Continue Reading →

A empresa deve emitir a CAT mesmo não gerando afastamento

O acidente de trabalho é um fato que pode ocorrer em qualquer empresa, independentemente de seu grau de risco ou de sua organização e estrutura em relação à Segurança e Medicina do Trabalho. A contribuição da empresa, destinada ao financiamento da aposentadoria especial e dos benefícios concedidos em razão do grau de incidência de incapacidade […]

Comentários desativados em A empresa deve emitir a CAT mesmo não gerando afastamento Continue Reading →

Domésticos – horas extras

A Proposta de Emenda à Constituição (PEC) que amplia os direitos dos empregados domésticos ainda está em discussão no Congresso, mas a hora extra   já está valendo. O projeto já foi aprovada no Senado e agora precisa ser votada na Câmara. Alguns pontos são importantes na hora de saber quem tem direito a receber hora […]

Comentários desativados em Domésticos – horas extras Continue Reading →

Diferença de verbas rescisórias complementar na rescisão

A legislação trabalhista não estabelece quando ou em quais condições a rescisão complementar deve ser paga ao empregado. O que podemos encontrar, normalmente, é uma ou outra decisão jurisprudencial a respeito. As normatizações a cerca desta matéria concentram-se basicamente nos acordos e convenções coletivas estabelecidos entre empregados e empregadores, os quais, em comum acordo, formalizam […]

Comentários desativados em Diferença de verbas rescisórias complementar na rescisão Continue Reading →

Antecipação do 13 salário dos aposentados e pensionistas do INSS

Foi publicado o Decreto 8.064/2013, que antecipa o pagamento de metade do valor do 13º terceiro salário dos aposentados e pensionistas do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). A parcela será depositada na folha de agosto, que será paga entre os dias 26 de agosto e 6 de setembro. O extrato mensal de pagamento estará […]

Comentários desativados em Antecipação do 13 salário dos aposentados e pensionistas do INSS Continue Reading →

Trabalhador faz jus a insalubridade e periculosidade

Quando o trabalhador fica exposto, simultaneamente, a diferentes agentes nocivos e que expõem a vida a risco a sua resistência fica reduzida, multiplicando os danos à sua saúde. Com base nesse entendimento, o juiz Márcio Roberto Tostes Franco, em sua atuação na 5ª Vara do Trabalho de Juiz de Fora, condenou as reclamadas a pagarem […]

Comentários desativados em Trabalhador faz jus a insalubridade e periculosidade Continue Reading →

Rescisão pagamento das verbas resscisórias – médias do mês da rescisão

A legislação trabalhista estabelece que para pagamento de aviso prévio, 13º salário, férias vencidas e indenizadas quando da rescisão de contrato de trabalho, tais valores devem ser pagos à base da maior remuneração. Os art. 457 e 458 da CLT dispõem que integram o salário, não só a importância fixa estipulada, como também as comissões, […]

Comentários desativados em Rescisão pagamento das verbas resscisórias – médias do mês da rescisão Continue Reading →

Obrigações trabalhista e previdenciárias

SALÁRIOS Pagamento de salários – mês de JULHO/2013 – Para maiores detalhes, acesse o tópico Salários – Prazo de Pagamento. Base legal: Art. 459, parágrafo único da CLT. 07/08/2013 FGTS Recolhimento do mês de JULHO/2013 – Maiores informações, acesse FGTS – Aspectos Gerais. As informações de recolhimento ao FGTS devem ser transmitidas (via arquivo) com […]

Comentários desativados em Obrigações trabalhista e previdenciárias Continue Reading →

Aposentadoria para quem começou a trabalhar menor de 16 anos

Ao longo dos anos o Governo vem retirando direitos do segurado que a cada ano se vê obrigado a estender o tempo de trabalho e consequentemente o de contribuição na tentativa de não ver “minguada” o valor do benefício quando da aposentadoria. Qualquer trabalhador que começou a laborar ainda na adolescência tinha a expectativa de […]

Comentários desativados em Aposentadoria para quem começou a trabalhar menor de 16 anos Continue Reading →

Perícia é essencial para recebimento de pensão por invalidez

A realização de perícia médica é imprescindível para comprovar a invalidez em caso de requerimento de pensão. Por esse motivo, a 2.ª Turma do Tribunal Regional Federal da 1.ª Região acolheu o recurso do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) e determinou o retorno dos autos à 1.ª instância para a produção da prova pericial […]

Comentários desativados em Perícia é essencial para recebimento de pensão por invalidez Continue Reading →

Empregador deve arcar com salários enquanto empregado afastado aguarda resposta do INSS

Apenas a concessão do benefício previdenciário afasta a responsabilidade da empresa pelo pagamento dos salários do empregado que está afastado por doença. Isto porque enquanto o trabalhador aguarda a resposta do órgão previdenciário, permanece à disposição do empregador. Assim, caso o benefício seja negado e ele tenha de retornar ao trabalho, cabe ao empregador arcar […]

Comentários desativados em Empregador deve arcar com salários enquanto empregado afastado aguarda resposta do INSS Continue Reading →

Os reflexos da exposição pessoal nas redes sociais na instrução dos processos trabalhistas

Nesses tempos de exposição pessoal nas redes sociais oportuno pensar sobre os reflexos das relações interpesssoais, mantidas no mundo virtual, nas relações de trabalho, em especial nas instruções dos processos decorrentes. Não é de hoje que o fenômeno das redes sociais é objeto de estudos e de toda a sorte de considerações, sendo inegáveis seus […]

Comentários desativados em Os reflexos da exposição pessoal nas redes sociais na instrução dos processos trabalhistas Continue Reading →

Empregada é condenada por litigância de má-fé ao ssimular acidente de trabalho

Uma ex-gerente de um banco foi condenada a pagar R$ 8.600,00 por litigância de má-fé. A decisão foi proferida pela juíza Tamara Gil Kemp, da 9ª Vara do Trabalho de Brasília, após análise das provas produzidas na reclamação trabalhista movida pela empregada, na qual postulava reintegração ao emprego e indenizações moral e material dizendo-se inconformada com […]

Comentários desativados em Empregada é condenada por litigância de má-fé ao ssimular acidente de trabalho Continue Reading →

FGTS – Obrigação do depósito mesmo sem trabalho prestado

Todos os empregadores ficam obrigados a depositar, em conta bancária vinculada, a importância correspondente a 8% da remuneração paga ou devida, no mês anterior, a cada trabalhador pelo trabalho prestado. Os depósitos do FGTS devem ser efetuados mensalmente até o dia 7 (sete) do mês subsequente ao de sua competência, quando o dia 7 não for […]

Comentários desativados em FGTS – Obrigação do depósito mesmo sem trabalho prestado Continue Reading →

Claro é condenada por disponibilizar velocidade de internet inferior à contratada

A 3ª Turma Recursal do Fórum Professor Dolor Barreira determinou que a Claro S/A pague R$ 5 mil ao comerciante M.F.S., que comprou modem para conexão à internet, mas não obteve a velocidade contratada. A decisão, proferida nesta sexta-feira, 14/9, teve como relator o juiz André Aguiar Magalhães. Segundo os autos, o comerciante adquiriu o […]

Comentários desativados em Claro é condenada por disponibilizar velocidade de internet inferior à contratada Continue Reading →

Advogado é condenada por apropriação indébita

O juiz de Direito Laerte Marrone de Castro Sampaio, da 24ª vara Criminal de SP, condenou uma advogada que se apropriou indevidamente de valor pertencente à empresa à qual prestava serviços. R.P.M.A. teria depositado em sua conta bancária pessoal a quantia de R$ 22,1 mil, referente a um depósito judicial em ação trabalhista na qual […]

Comentários desativados em Advogado é condenada por apropriação indébita Continue Reading →

Cumprimento de metas danos morais

A 2ª turma do TST manteve decisão que condenou o Walmart a indenizar em R$ 6 mil por danos morais um ex-vendedor de eletrodomésticos. Por não ter cumprido as metas de venda, o trabalhador foi alvo de “castiguinhos” aplicados por gerente de um dos supermercados da rede WMS Supermercados do Brasil Ltda. De acordo com […]

Comentários desativados em Cumprimento de metas danos morais Continue Reading →

Repetição de indébitos (Taxa) gera dano moral

Comentários desativados em Repetição de indébitos (Taxa) gera dano moral Continue Reading →

Proporcionalidade do aviso prévio não se aplica ao empregador

A juíza Ana Maria Espi Cavalcanti, da 37ª vara do Trabalho de Belo Horizonte/MG, entendeu que a proporcionalidade do aviso prévio se aplica apenas ao empregado. No presente caso, um fiscal de loja contou que foi admitido em uma drograria em 19/4/06 e dispensado em 11/11/11, mas teve de cumprir o aviso prévio até o […]

Comentários desativados em Proporcionalidade do aviso prévio não se aplica ao empregador Continue Reading →

Aviso prévio proporcional tem efeito retroativo

O STF decidiu, por unanimidade de votos, que a lei 12.506/11, que trata do aviso prévio proporcional, tem efeito retroativo para os mandados de injunção em trâmite na Corte nos quais o tema é abordado. O caso foi debatido pelo Supremo no julgamento do MI 943, de relatoria do ministro Gilmar Mendes. Antes da lei […]

Comentários desativados em Aviso prévio proporcional tem efeito retroativo Continue Reading →

Trabalhadora que engravidou durante aviso prévio tem direito a estabilidade

A concepção ocorrida durante o curso do aviso prévio, ainda que indenizado, garante à trabalhadora a estabilidade provisória no emprego. Assim, se a rescisão do contrato de trabalho ocorrer por desconhecimento do estado gravídico por parte do empregador ou até mesmo da própria trabalhadora, o direito ao pagamento da indenização não usufruída está garantido. Em […]

Comentários desativados em Trabalhadora que engravidou durante aviso prévio tem direito a estabilidade Continue Reading →

Empregado condenado por litigância de má-fé

Juiz do Trabalho Gilmar Carneiro de Oliveira, da 13ª vara de Salvador/BA, condenou uma trabalhadora por litigância de má-fé e considerou abusivo o valor indenizatório por ela pleiteado – 500 vezes maior que o salário que recebia. “A JT não pode ser usada com o propósito de arruinar economicamente as empresas“, afirmou o magistrado. A […]

Comentários desativados em Empregado condenado por litigância de má-fé Continue Reading →

Grávida admitida por tempo determinado ganha direito à estabilidade provisória

A 2ª turma do TST manteve sentença do TRT da 4ª região que garantiu a uma trabalhadora grávida o direito à estabilidade provisória. A reclamante foi contratada por um período de 30 dias de experiência e dispensada ao fim do prazo estipulado, quando estava na sétima semana de gestação. Após a dispensa, a trabalhadora ajuizou […]

Comentários desativados em Grávida admitida por tempo determinado ganha direito à estabilidade provisória Continue Reading →

Motorista de caminhão – caminhoneiro

O juiz do Trabalho José Barbosa Neto Fonseca Suett, da 1ª vara de Coronel Fabriciano/MG, condenou a empresa Nyrian Ferreira Barbosa Melo De Souza – ME e subsidiariamente a Direcional Transportes e Logística Ltda a pagar R$ 6 mil, a título de danos morais, por não disponibilizar verba suficiente para que o empregado arcasse com […]

Comentários desativados em Motorista de caminhão – caminhoneiro Continue Reading →

Consumidora será indenizada por má prestação de serviços telefônicos

Uma proprietária de linha telefônica em área rural será indenizada por danos morais e materiais por má prestação de serviços técnicos de concessionária de telefonia. A consumidora teve o sinal e o serviço interrompidos diversas vezes em razão de má-instalação de infraestrutura de sistema. A decisão é da 1ª vara Judicial de São Joaquim da […]

Comentários desativados em Consumidora será indenizada por má prestação de serviços telefônicos Continue Reading →

Estabilidade provisória no Contrato de experiência em caso de acidente

Uma empresa foi condenada a indenizar um empregado submetido a contrato de experiência que sofreu acidente de trabalho e foi dispensado antes do término do vínculo empregatício. A 7ª turma restabeleceu, por unanimidade, sentença sob o entendimento de que o novo inciso III da súmula 378 do TST garante estabilidade provisória de no mínimo 12 […]

Comentários desativados em Estabilidade provisória no Contrato de experiência em caso de acidente Continue Reading →

Consumidor pode cancelar passagem aérea sem multa até 7 dias após compra

A 2ª turma Recursal dos Juizados Especiais do DF negou, por unanimidade, provimento a recurso de uma agência de turismo contra um consumidor por entender que a faculdade de desistir das compras fora do estabelecimento do fornecedor, prevista no art. 49 do CDC, aplica-se aos contratos de transporte aéreo de passageiro concluídos por intermédio da […]

Comentários desativados em Consumidor pode cancelar passagem aérea sem multa até 7 dias após compra Continue Reading →

Beneficiário de assistência gratuita não deve receber mais do que 10 salários-mínimos

O TRF da 4ª região fixou patamar objetivo para a concessão do benefício da assistência judiciária gratuita: dez salários mínimos. A desembargadora Maria Lúcia Luz Leiria, manteve entendimento da vara Federal de Ponta Grossa/PR, que negou o benefício a parte que recebia rendimentos líquidos superiores a 10 salários-mínimos por mês. A parte recorreu alegando que […]

Comentários desativados em Beneficiário de assistência gratuita não deve receber mais do que 10 salários-mínimos Continue Reading →

Adicional de periculosidade a vigilantes e seguranças depende de regulamentação

A juíza Lycanthia Carolina Ramage, da 42ª vara do Trabalho de SP, deferiu pedido de liminar para suspender provisoriamente a exigibilidade do pagamento de adicional de periculosidade aos empregados das empresas associadas à Abrevis – Associação Brasileira de Empresas de Vigilância e Segurança. A lei 12.740/12 alterou o artigo 193 da CLT, incluindo aqueles expostos […]

Comentários desativados em Adicional de periculosidade a vigilantes e seguranças depende de regulamentação Continue Reading →

Trabalhador impedido de participar de audiência por vestir regata será indenizado

A União foi condenada a pagar R$ 10 mil de indenização por danos morais a um trabalhador que foi impedido de participar de audiência na JT de Cascavel/PR por estar vestindo camiseta regata. A decisão, tomada na última semana pela 4ª Turma do TRF da 4ª Região, considerou que houve humilhação e adiamento da audiência […]

Comentários desativados em Trabalhador impedido de participar de audiência por vestir regata será indenizado Continue Reading →

Consumo de álcool infração penal

A 8ª câmara Criminal do TJ/RJ manteve decisão que entendeu que não basta o consumo de álcool para um condutor responder por infração penal. É preciso que o consumo, não necessariamente muito exagerado, reduza a plena aptidão do motorista para dirigir veículos automotores, colocando em risco a segurança no trânsito. “A concentração de álcool pouco […]

Comentários desativados em Consumo de álcool infração penal Continue Reading →

Avô só deve pagar despesas de neto perante ausência ou impossibilidade dos pais

A 2ª câmara do TJ/SC reduziu de um para meio salário mínimo a pensão devida pelo avô paterno a um neto. A decisão alterou sentença da comarca de Florianópolis e considerou a mudança de guarda da criança, que passou a morar com o pai. Ocorre que, por acordo, os valores de responsabilidade da mãe, que […]

Comentários desativados em Avô só deve pagar despesas de neto perante ausência ou impossibilidade dos pais Continue Reading →

Empregada doméstica

O Congresso promulgou a EC 72/13, que altera a redação do parágrafo único do artigo 7º da CF/88 para estabelecer a igualdade de direitos trabalhistas entre os trabalhadores domésticos e os demais trabalhadores urbanos e rurais. São assegurados à categoria dos trabalhadores domésticos os seguintes direitos: salário mínimo; irredutibilidade do salário; garantia de salário nunca […]

Comentários desativados em Empregada doméstica Continue Reading →

Adolescente que sofreu bullying será indenizada por dano moral

A 5ª câmara Cível do TJ/RS manteve a decisão de 1º grau que determinou a reparação de R$ 10 mil por danos morais a uma adolescente que foi ofendida na escola e nas redes sociais. Os pais da jovem que deu início às ofensas, motivando seus colegas a fazerem o mesmo, serão responsáveis pelo pagamento. […]

Comentários desativados em Adolescente que sofreu bullying será indenizada por dano moral Continue Reading →

Compra pela Internet

O Decreto detalha o direito do consumidor à informação dos produtos e serviços ofertados, aborda a questão dos dados cadastrais dos fornecedores e os canais de atendimento por eles oferecidos. O fornecedor que atua no comércio eletrônico terá que informar em sua página na internet alguns itens. Tais como o nome empresarial e número de […]

Comentários desativados em Compra pela Internet Continue Reading →

Programa de participação nos lucros não pode excluir parte dos empregados

A 5ª turma do TRT da 3ª região entendeu que fere o princípio constitucional da isonomia instituir programa de participação nos resultados da empresa beneficiando apenas parte dos empregados e excluindo outros, de alguns setores específicos. No processo analisado pela turma, uma empresa de comércio de produtos esportivos pretendia ver excluída da condenação a obrigação […]

Comentários desativados em Programa de participação nos lucros não pode excluir parte dos empregados Continue Reading →

Cobrança de tarifas em conta-corrente inativa é ilegal

A 5ª turma do TRF da 1ª região entendeu, por unanimidade, que é ilegal a cobrança de tarifas em conta-corrente inativa. O pedido foi feito por um morador de Brasília que questionou os débitos em sua conta mantida na CEF. O cliente recorreu à Justiça para anular um débito de 2003, no valor de R$ […]

Comentários desativados em Cobrança de tarifas em conta-corrente inativa é ilegal Continue Reading →

Pensão alimentícia dos avós só cabe se esgotados meios para cobrá-la dos pais

A 6ª turma Cível do TJ/DF deu provimento a um agravo para modificar decisão que fixou alimentos provisórios em 40% do salário-mínimo a serem pagos por avó paterna. Considerou a turma que a obrigação de prestar alimentos é recíproca entre pais e filhos, e extensiva a todos os ascendentes, recaindo a obrigação nos mais próximos […]

Comentários desativados em Pensão alimentícia dos avós só cabe se esgotados meios para cobrá-la dos pais Continue Reading →

Consumidor será indenizado por cancelamento de linha celular

A Claro terá que indenizar em R$ 5 mil, por danos morais, um cliente. A decisão é da 13ª câmara Cível do TJ/RJ. O cliente afirma que possui uma linha da empresa, há cinco anos, que utiliza para atividades diárias e, após verificar cobranças indevidas em sua conta, ligou para a operadora e abriu um […]

Comentários desativados em Consumidor será indenizado por cancelamento de linha celular Continue Reading →

Professor tem direito a hora extra referente a período de recreio

O exercício de atividades extraclasse inerentes à profissão de professor – como preparação de aulas e correção de trabalhos e provas – não implica no pagamento de horas extras. Já o período do recreio é considerado tempo à disposição do empregador, gerando o direito ao pagamento de extras. Esses entendimentos embasaram duas decisões tomadas pela […]

Comentários desativados em Professor tem direito a hora extra referente a período de recreio Continue Reading →

Brasil é o terceiro do mundo entre os países que mais adotam home office

Dentre as inúmeras mudanças na economia e gestão de empresas, a modalidade de trabalho remoto vem apresentando crescimento considerável no Brasil. Pesquisa realizada e divulgada pela Robert Half em 16 países, apontou o Brasil como o terceiro país do mundo dentre aqueles que mais adotam trabalho remoto, ficando atrás apenas da China e Cingapura. Os […]

Comentários desativados em Brasil é o terceiro do mundo entre os países que mais adotam home office Continue Reading →

Consumidora será indenizada por cheque depositado antes da hora

O juízo da 8ª vara Cível de Brasília/DF decidiu que a BV Financeira S/A e uma empresa de materiais para construção indenizem uma consumidora em R$ 5 mil por cheque pré-datado depositado antes da hora. A autora relata que teria firmado um financiamento bancário com a BV Financeira para a aquisição de materiais de construção. […]

Comentários desativados em Consumidora será indenizada por cheque depositado antes da hora Continue Reading →

Suposta neta não pode entrar com ação de reconhecimento contra avô se pai ainda vive

Não pode a parte entrar com ação para ser reconhecida como neta se o pai ainda é vivo e já teve suas próprias ações de paternidade, em relação ao pretenso avô, julgadas improcedentes. O entendimento foi dado pela maioria da 4ª turma do STJ, que acompanhou o voto-vista do ministro Marco Buzzi, ao julgar recurso […]

Comentários desativados em Suposta neta não pode entrar com ação de reconhecimento contra avô se pai ainda vive Continue Reading →

Conta salário não pode ser bloqueada para pagamento de débitos trabalhistas

Em julgamento de RO em mandado de segurança, a SDI-2 do TST confirmou o entendimento de que não se pode bloquear conta salário para o pagamento de débitos trabalhistas em qualquer situação. A SDI-2 julgou procedente recurso de sócio da JHG Distribuidora de Gás Ltda. contra o bloqueio realizado em sua conta pela 25ª vara […]

Comentários desativados em Conta salário não pode ser bloqueada para pagamento de débitos trabalhistas Continue Reading →

Terço constitucional deve ser calculado sobre o valor total das férias

Em processo em fase de execução, a SDI-1 – Subseção 1 Especializada em Dissídios Individuais do TST rejeitou embargos da Moinho PacífiEm processo em fase de execução, a SDI-1 – Subseção 1 Especializada em Dissídios Individuais do TST rejeitou embargos da Moinho Pacífico Indústria e Comércio Ltda. e manteve inalterada decisão da 2ª turma do […]

Comentários desativados em Terço constitucional deve ser calculado sobre o valor total das férias Continue Reading →

Supermercado deve responder por furto de veículo em seu estacionamento

A rede de supermercados Giassi Cia. Ltda., com matriz em Içara, sul de SC, foi condenada ao pagamento de indenização por danos materiais no valor de R$ 13,9 mil, em favor de um cliente, que teve seu veículo furtado no estacionamento de um de seus supermecados. Em outubro de 2010, o consumidor dirigiu-se até a […]

Comentários desativados em Supermercado deve responder por furto de veículo em seu estacionamento Continue Reading →

Shoppings devem conceder descanso para vigilantes e seguranças

O juiz Mauro Schiavi, titular da 19ª vara do Trabalho de SP, proferiu decisão determinando multa diária de R$ 2 mil para 16 shoppings centers e uma empresa de segurança caso não cumpram o descanso de 10 minutos a cada hora de trabalho dos vigilantes, bem como a disponibilidade de assentos aos empregados que trabalhem […]

Comentários desativados em Shoppings devem conceder descanso para vigilantes e seguranças Continue Reading →

Bancário que desenvolveu distúrbios psíquicos após ser vítima de assaltos será indenizado

A 7ª turma do TST manteve decisão do TRT da 19ª região (AL) e negou provimento a recurso de uma instituição financeira, que pretendia se eximir do pagamento de indenização a um bancário que, após sucessivos assaltos ocorridos nas dependências da empresa, desenvolveu distúrbios psíquicos. O Tribunal tegional, com base na documentação comprobatória dos distúrbios […]

Comentários desativados em Bancário que desenvolveu distúrbios psíquicos após ser vítima de assaltos será indenizado Continue Reading →

Banco deve indenizar cliente assaltado em estacionamento conveniado

A 24ª câmara de Direito Privado do TJ/SP condenou uma instituição financeira a pagar indenização a uma empresa cujo funcionário foi assaltado no estacionamento conveniado à agência. A instituição foi condenada pela 1ª vara Cível de Campinas a ressarcir o valor (em torno de R$ 13 mil), mas apelou ao TJ/SP sob o argumento de […]

Comentários desativados em Banco deve indenizar cliente assaltado em estacionamento conveniado Continue Reading →

Barulho excessivo gera indenização a vizinho

A 30ª câmara de Direito Privado do TJ/SP determinou que duas mulheres, moradoras de um condomínio residencial em Campinas, indenizem um vizinho por danos morais em razão de excesso de barulho. De acordo com a inicial, os ruídos eram provenientes de aparelho de som em volume alto, bater violento de portas, discussões durante a madrugada, […]

Comentários desativados em Barulho excessivo gera indenização a vizinho Continue Reading →

Faxineiro de banheiro de rodoviária ganha adicional de insalubridade de 40%

A Braslimp Serviços de Limpeza Ltda. terá que pagar o adicional de insalubridade em grau máximo a um faxineiro do banheiro masculino do Terminal Rodoviário de Pouso Alegre/MG. A SDI-1 do TST não conheceu do recurso de embargos da empresa contra decisão da 3ª turma do Tribunal, que já não conhecera do recurso de revista […]

Comentários desativados em Faxineiro de banheiro de rodoviária ganha adicional de insalubridade de 40% Continue Reading →

Trabalho a distância – Teletrabalho

Estamos na era dos eletrônicos como bips, pagers, celulares, iphone, ipad, internet  e e-mail. No ano de 2011 foi reconhecido o trabalho a distância, ou seja, aquele realizado em casa do empregado. A lei 12.551 de 2011, equiparou o trabalho na casa do empregado com o trabalho na sede do empregador.  Para isso:  O empregador […]

Comentários desativados em Trabalho a distância – Teletrabalho Continue Reading →

Estabilidade a trabalhador acidentado em período de experiência

A SDI – I, ao julgar recurso de um ex-empregado da empresa Presstécnica Indústria e Comércio Ltda, entende que o trabalhador que sofre acidente de trabalho no curso do período de experiência tem direito à estabilidade de 12 meses prevista no art. 118 da lei 8.213/91. Isso porque, nesse tipo de relação, existe a intenção […]

Comentários desativados em Estabilidade a trabalhador acidentado em período de experiência Continue Reading →

Condenada empresa que descontou cheque antes do prazo pactuado com cliente

TJ/SC confirma sentença da comarca de Criciúma/SC condenando, assim, a Mundial Gás Convertedora Veicular Ltda. ME ao pagamento de indenização por danos morais, no valor de R$ 10 mil, e danos materiais de R$ 182,92, a cliente que teve seu cheque descontado antes do prazo pactuado. A decisão da 5ª câmara de Direito Civil do […]

Comentários desativados em Condenada empresa que descontou cheque antes do prazo pactuado com cliente Continue Reading →

STJ admite reclamação sobre capitalização mensal de juros e limitação dos remuneratórios

A 2ª seção do STJ examinará Rcl na qual o banco Citibank S/A afirma que uma decisão sobre capitalização mensal de juros e limitação de juros remuneratórios, da 3ª turma Recursal dos Juizados Especiais Cíveis e Criminais do Estado da BA, é contrária ao entendimento consolidado pela Corte Superior. A ministra Maria Isabel Gallotii reconheceu […]

Comentários desativados em STJ admite reclamação sobre capitalização mensal de juros e limitação dos remuneratórios Continue Reading →

Retorno de fertilidade após cirurgia de vasectomia não prova dano moral

A 5ª câmara de Direito Civil do TJ/SC confirmou sentença da comarca de Lages que julgara improcedente o pedido de indenização por danos morais e pensão mensal ajuizado pelo casal G.B.C. e A.C.C. contra o médico C.M.F. e a Unimed Lages – Cooperativa de Trabalho Médico da Região do Planalto Serrano. O casal afirmou que […]

Comentários desativados em Retorno de fertilidade após cirurgia de vasectomia não prova dano moral Continue Reading →

Professor tem direito a horas-aula adicionais pela orientação de monografias

O TRT da 3ª região manteve decisão do juiz do Trabalho Maurílio Brasil, da 5ª vara de Betim/MG, que condenou a instituição de ensino Fundação Comunitária Tricordiana de Educação a pagar horas-aula adicionais a professor pelo tempo gasto em reuniões e em orientação de monografias dos alunos. O juiz aplicou as normas coletivas da categoria, […]

Comentários desativados em Professor tem direito a horas-aula adicionais pela orientação de monografias Continue Reading →

Cobrança de taxa de emissão de carnê ou boleto bancário

A lei 14.463/11, sancionada na última quarta-feira, 25, proíbe a cobrança de taxa por emissão de boleto bancário ou carnê no Estado de SP. A lei vale para todos os fornecedores, as instituições financeiras e as empresas prestadoras de serviços. Caberá ao Procon/SP a fiscalização do previsto na lei. Veja abaixo a íntegra da lei. […]

Comentários desativados em Cobrança de taxa de emissão de carnê ou boleto bancário Continue Reading →

Venda casada – Banco

Juiz da 4ª vara Cível de Belo Horizonte/MG, Jaubert Carneiro Jaques, determinou que a aquisição do seguro de perda ou roubo do cartão de crédito do Banco ABN AMRO Real não seja mais condição para adesão ao cartão de crédito do banco, prática conhecida como venda casada. Também foi declarada abusiva a prática adotada pelo […]

Comentários desativados em Venda casada – Banco Continue Reading →

Justiça carioca condena site de compra coletiva a indenizar consumidor que não conseguiu usar cupom de oferta

O Groupon Clube Urbano terá que pagar R$ 5 mil de indenização por dano moral a um consumidor que comprou uma oferta no site de compras coletivas, mas não conseguiu utilizar o cupom. A decisão é do juiz Flávio Citro, do 2º Juizado Especial Cível do RJ. A. F. comprou uma promoção que vendia uma […]

Comentários desativados em Justiça carioca condena site de compra coletiva a indenizar consumidor que não conseguiu usar cupom de oferta Continue Reading →

JT condena reclamante em litigância de má-fé por assédio processual e abuso de direito constitucional de ação

O juiz do Trabalho Marcel Lopes Machado, da 1ª vara de Uberlândia/MG, condenou um reclamante em litigância de má-fé por assédio processual e abuso de direito constitucional de ação. O trabalhador apresentou 45 pretensões em ação proposta contra três empresas. Os valores individuais formulados de cada pedido ultrapassavam o valor atribuído à causa, de aproximadamente […]

Comentários desativados em JT condena reclamante em litigância de má-fé por assédio processual e abuso de direito constitucional de ação Continue Reading →

Turma decide sobre isenção de IR em verbas rescisórias

A 2ª turma do TST deu provimento ao recurso do Banco do Estado de São Paulo S/A – Banespa, reformando decisões das instâncias ordinárias, para determinar que fossem efetuados os descontos fiscais sobre as parcelas tributáveis deferidas em uma ação trabalhista movida por ex-funcionário do banco. Para a turma, a isenção tributária prevista no artigo […]

Comentários desativados em Turma decide sobre isenção de IR em verbas rescisórias Continue Reading →

Empregado que ficou sem receber salários será indenizado por danos morais

Um empregado que ficou sem receber salários por três meses consecutivos receberá indenização por danos morais, no valor de R$ 5 mil reais. A decisão foi proferida pela 5 ª turma do TST, que, ao conhecer e prover o recurso, condenou a empresa Recapadora de Pneus Zangrande Ltda. ao pagamento da indenização. O empregado já […]

Comentários desativados em Empregado que ficou sem receber salários será indenizado por danos morais Continue Reading →

Trabalhador tachado de bêbado será indenizado

A boa fama profissional é um bem protegida por lei e a reparação por dano moral está prevista na CF/88. Sabendo disso, um auxiliar de depósito e separador de um supermercado pediu na Justiça do Trabalho ressarcimento pela humilhação de ser chamado de bêbado e ter sido suspenso por três dias, devido à denúncia de […]

Comentários desativados em Trabalhador tachado de bêbado será indenizado Continue Reading →

Cheque pré-datado depositado antes não gera dano se saldo já estava negativado

A 4ª câmara de Direito Civil do TJ/SC manteve sentença que julgou improcedente pedido de indenização de autor que teve cheque pré-datado descontado antes da data acordada, porém já estava com a conta negativada há tempos. V.S.J. utilizou-se dos serviços da empresa em novembro de 2010, e os pagou com um cheque datado para o […]

Comentários desativados em Cheque pré-datado depositado antes não gera dano se saldo já estava negativado Continue Reading →

Atraso excessivo na homologação da rescisão gera dano moral

A 7ª turma do TRT da 3ª região deu razão ao recurso de um trabalhador e condenou uma rede de supermercados a pagar indenização por danos morais por atraso na homologação do acerto rescisório, privando o trabalhador de receber o FGTS e o seguro-desemprego. A empresa levou cerca de quatro meses para entregar as guias […]

Comentários desativados em Atraso excessivo na homologação da rescisão gera dano moral Continue Reading →

Arrecadação de direito autoral em festa de casamento é indevida – ECAD

Magistrada do 4º JEC de Brasília proferiu decisão posicionando-se no sentido de que “não há margem à cobrança de direitos autorais pela reprodução de músicas em festa de casamento, haja visto inexistir finalidade lucrativa no evento“. Da sentença, cabe recurso. Para a juíza, a festa de casamento realizada no dia 24/6/11, que motivou o processo […]

Comentários desativados em Arrecadação de direito autoral em festa de casamento é indevida – ECAD Continue Reading →

Dano moral coletivo avança e traz inovação na jurisprudência

O STJ considera que as recentes decisões acerca de dano moral coletivo contribuíram para inovação da jurisprudência sobre o tema. A indenização sobre a violação dos interesses difusos e coletivos, admitida pelo CDC, deve ter dano examinado e mensurado. Mudanças históricas e legislativas têm levado a doutrina e a jurisprudência a entender que, quando são […]

Comentários desativados em Dano moral coletivo avança e traz inovação na jurisprudência Continue Reading →

Desconhecimento de gravidez na data da demissão não exclui estabilidade

O TRT da 3ª região, pela turma Recursal de Juiz de Fora/MG, conheceu do recurso ordinário interposto por uma trabalhadora que estava grávida na data de sua demissão. À época, a empregada não tinha conhecimento de sua gravidez, mas um exame de obstetrícia realizado após sua dispensa comprovou que ela se encontrava com oito ou […]

Comentários desativados em Desconhecimento de gravidez na data da demissão não exclui estabilidade Continue Reading →

Estudante inadimplente tem direito ao certificado de conclusão de curso

A 6ª turma do TRF da 1ª região, em decisão unânime, negou provimento à remessa oficial de mandado de segurança interposto por estudante contra o Iesam – Instituto de Estudos Superiores da Amazônia, que se negou a entregar o diploma de conclusão de curso à aluna, a qual estava inadimplente quanto à mensalidade do curso […]

Comentários desativados em Estudante inadimplente tem direito ao certificado de conclusão de curso Continue Reading →

Licença paternidade de 120 dias

O juiz Federal Rafael Andrade Margalho, do Juizado Especial Federal de Campinas/SP, concedeu licença paternidade de 120 dias, prorrogáveis por 180 dias, a um “pai solteiro”. O homem atestou que ele e a mãe da criança foram surpreendidos com a gravidez da mulher após o término do relacionamento entre eles. A moça não desejava a […]

Comentários desativados em Licença paternidade de 120 dias Continue Reading →

Garantida matrícula no ensino fundamental a menores de 6 anos

A 3ª vara Federal de MG concedeu liminar que derruba a exigência de idade mínima para matrícula no ensino fundamental. A ACP foi ajuizada pelo MPF pedindo a suspensão, de imediato, dos efeitos das resoluções 01/10 e 06/10, do Conselho Nacional de Educação, bem como dos demais atos posteriores que reproduziram o mesmo comando.  O […]

Comentários desativados em Garantida matrícula no ensino fundamental a menores de 6 anos Continue Reading →
WhatsApp chat